Когда в отношениях между людьми проявляется любовь, то можно ожидать сходных по свойству результатов. Любовь проявляющаяся в отношениях порождает две вещи – первое это счастье и второе, что получается это ребёнок, но ребенок в более широком смысле слова, то есть ребёнок как результат наших отношений.

Но к сожалению любовные отношения между людьми в нашем мире все более и более редкий феномен. Все больше и больше движущая сила в отношения это не любовь, а желание использовать, или другими словам ненависть. И в отношениях построенных на этой основе тоже есть свои плоды – несчастье и плачевные результаты.

Мы можем рассмотреть эти два вида отношений на примере системы рабочих отношений между работодателем и рабочим. Система рабочих отношений имеющая место на западе подразумевает что рабочий продает себя за деньги в учете рабочих часов. Работодатель платит почасовую зарплату и во многих случаях это значит что рабочий попадает в отношения основанные на потребительском желании, то есть я плачу, а ты работаешь. И так как я плачу, то я как работодатель имею полное право выжать из работника все соки. Эта система подразумевает согласие с обоих сторон и она легитимна, но где тут любовь? В такой системе отношений нет любви, а это значит, что нет счастья и хороши результатов.

Отношения, основанные на любви, приносят другие результаты. Из таких отношений человек получает удовлетворение и счастье, его потенциал расскрывается и он работает по собственному желанию и от чистого сердца. И такая работа приносит прекрасные результаты. Только когда человек может по настоящему раскрыть свой потенциал и получаются истинно хорошие вещи. И такое раскрытие возможно лишь на почве отношений основанных на любьви…

Основано на моем понимании лекции Доктора Танмая Госвами.
Ассистент доктора Танмая Госвами Нанда Кишор дас.